Ben je een gedreven procestechnoloog die graag een sleutelrol speelt in de ontwikkeling van zuiveringsprocessen? Wil je deel uitmaken van een dynamisch team met volop doorgroeimogelijkheden? Solliciteer dan nu en groei met ons mee!

Wat ga je doen?

Als procestechnoloog bij GMB ben je verantwoordelijk voor het opstellen en vertalen van procestechnologische uitgangspunten naar uitvoerbare ontwerpen. Je voert technologische en technische analyses uit ter optimalisatie en monitoring van zuiveringsinstallaties en draagt je kennis over binnen de organisatie. Je speelt een cruciale rol tijdens de tenderfase van projecten door jouw kennis in te brengen.

Tijdens de bouwteamfase van projecten zoals de uitbreiding van de sliblijn in Den Bosch, verwachten we dat je helpt bij het maken van procestechnologische keuzes en het opstellen van Technische Ontwerp Memo’s. Bij het uitvoeren van je werkzaamheden ben je in control maar werk je ook samen. Je werkt onder andere samen met (externe) procestechnologen, projectleiders, ontwerpleiders, onderaannemers en je geeft sturing aan een groep werkvoorbereiders.

Hieronder het volledige takenpakket:

• (Bijdragen aan het) opstellen van de procestechnologische uitgangspunten voor het ontwerp
• De procestechnologische uitgangspunten vertalen naar een uitvoerbaar ontwerp.
• Uitvoeren van technologische en technische analyses ter optimalisatie en monitoring van zuiveringsinstallaties
• Kennis overdragen binnen de organisatie op het gebied van procestechnologie
• Discipline kennis inbrengen tijdens de tenderfase van projecten

Dit neem je mee

• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring in een soortgelijke rol in combinatie met een afgeronde studie richting milieukunde, chemische technologie of Biotechnologie
• Je hebt minimaal HBO/WO werk en denk niveau.
• Ervaring met afvalwaterzuiveringen of drinkwater is een pré
• Je bent leergierig en proactief
• Je hebt goede communicatieve en sociale vaardigheden
• Je beschikt over een rijbewijs B

Wat krijg je van ons?

Bij GMB werk je aan uitdagende projecten. Je maakt deel uit van een professioneel en gedreven team dat samenwerkt aan innovatieve oplossingen voor onze klanten. Maar dat is niet alles. Wij vinden het ook belangrijk dat je je thuis voelt bij ons en dat je jezelf kunt blijven ontwikkelen. Daarom bieden wij jou:

• Een Goed salaris, in lijn met jouw werkervaring.
• Een prettige werksfeer. Bij GMB heerst een open en informele sfeer, waarin je je snel op je gemak zult voelen.
• Smartphone, laptop en eventueel een auto van de zaak. Om je werk goed te kunnen doen, krijg je van ons een smartphone en een laptop van hoge kwaliteit. Je kunt deze apparaten ook privé gebruiken.
• Veel leer- en ontwikkelingsmogelijkheden. Via ons eigen Leerplein kun je allerlei cursussen en trainingen volgen in je vakgebied, maar ook op het gebied van vitaliteit, persoonlijke effectiviteit en leiderschap. Zo kun je je talenten verder ontplooien en je carrière vormgeven.
• 40 vakantiedagen. Zo kun je genoeg tijd vrijmaken voor jezelf, je familie en je vrienden.
• Een winstdelingsregeling. Wij vinden het belangrijk dat je meedeelt in het succes van GMB. Daarom delen wij een gedeelte van onze winst met onze medewerkers via een winstdelingsregeling.
• Een vast bedrag budget duurzame inzetbaarheid bovenop je brutosalaris. Wij willen dat je duurzaam inzetbaar blijft, nu en in de toekomst. Daarom krijg je van ons een vast bedrag budget duurzame inzetbaarheid bovenop je brutosalaris.
• Ben je 30 jaar of jonger? Dan ben je automatisch lid van JonGMB, ons jongerennetwerk. We organiseren regelmatig diverse activiteiten om je netwerk te vergroten en andere jonge collega’s te leren kennen, denk aan workshops, projectbezoeken en borrels. 

Zoals je ziet, bieden wij je veel meer dan alleen een baan. Wij bieden je een plek waar je je thuis voelt, waar je jezelf kunt zijn en waar je jezelf kunt ontwikkelen. Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct op de vacature.