Traineeships
Traineeship bij GMB
Jouw start voor een betekenisvolle carriere.
Sta je aan het begin van je loopbaan na je studie Civiele techniek, Technische bedrijfskunde of Werktuigbouwkunde? Twijfel je tussen werken of verder leren? Bij GMB hoeft dat geen keuze te zijn. Met ons traineeship combineer je praktijkervaring en persoonlijke ontwikkeling. Zo maak je kennis met onze veelzijdige organisatie én bouw je aan je toekomstige rol binnen GMB.
Werken aan mooiste projecten in de Nederlandse waterwereld
Als trainee werk je mee aan toonaangevende projecten in de Nederlandse waterwereld. Je draait mee binnen clusters als Waterkwaliteit & installaties, Waterveiligheid & constructies, Haven & industrie en Services. In twee jaar tijd vervul je minimaal twee functies en ontdek je waar jouw talenten het beste tot hun recht komen. Er zijn veel mogelijkheden op het gebied van ontwerp, voorbereiding en uitvoering.
Vind jij het leuk om processen voor te bereiden? Misschien is een rol als werkvoorbereider op een dijkversterkingsproject iets voor jou.
Werk je liever in het veld? Dan kun je kiezen voor de uitvoering en schakelen met collega’s en opdrachtgevers.
Waar je ook terechtkomt: je levert een bijdrage aan duurzame en innovatieve oplossingen. Er zijn uitdagingen genoeg en aan het einde van het traineeship kijken we samen met jou welke rol in ons bedrijf het beste past.
Ambities van GMB én van jou
Wij werken aan grote doelstellingen, zoals volledig circulair werken in 2030 en het digitaliseren van onze projecten. Om dat voor elkaar te krijgen, hebben we mensen nodig die vooruit willen, echte doorzetters. Tijdens het traineeship houden we niet alleen rekening met onze ambities en drijfveren, maar vooral met die van jou. Samen stellen we een persoonlijk programma op, waarin jouw groei centraal staat.
Samenwerken staat centraal
GMB is een familiebedrijf waarin samenwerken écht betekenis heeft. We realiseren en renoveren dijken, waterzuiveringsinstallaties, haventerreinen en nog veel meer. Onze cultuur is open en betrokken: collega’s lopen makkelijk bij elkaar binnen en helpen elkaar vooruit. Dat merk je ook binnen het traineeship: je werkt nauw samen met je medetrainees en krijgt begeleiding van een buddy.
Traineeship op maat
Eigen ambities en doelen
minimaal twee functies binnen de diverse clusters van GMB
2 jaar: 4 dagen werken, 1 ontwikkeldag
Bij GMB staat een persoonlijke aanpak centraal. Ook ons traineeship is vanuit deze visie opgezet. Wij vinden het belangrijk dat het traineeship verbinding creëert tussen de ambities en doelen van de trainees en die van GMB. Zo kan jij je optimaal ontwikkelen én voegen we waarde toe aan de organisatie. We gaan samen op zoek naar jouw drijfveren en je hebt zelf de regie over jouw ontwikkeling. Door het brede scala aan werkzaamheden bij GMB, kun je gedurende het traject onderzoeken wat het beste bij jou past.
Het traineeship duurt twee jaar. Je werkt vier dagen per week op projecten en besteedt één dag aan je ontwikkeling. Denk aan vakinhoudelijke en persoonlijke trainingen, projectbezoeken en gezamenlijke opdrachten met andere trainees.
Het traject begint met een persoonlijk ontwikkelplan. Van daaruit bepalen we samen jouw eerste functie en bouwen we stapsgewijs aan jouw carrière.